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杏彩体育平台app·这可能是2024跨境电商最新的趋势笔记赶紧抄作业

发布日期:2024-04-11 16:45:01 来源:杏彩体育官网app 作者:杏彩体育官网登录入口

  随着全球化的推进和互联网技术的发展,越来越多的消费者自发地在全球范围内寻找优质商品,这为跨境电商提供了广阔的发展空间。

  但凡事都有两面性。一个蓬勃发展的赛道,其巨大的红利与潜力无疑会如同磁石般吸引众多参与者。这种吸引力也必然会导致赛道变得日益拥挤,各方力量汇聚其中,从而形成激烈而残酷的竞争态势。

  而在3月28-29日,老高跨境电商俱乐部在杭州举办了一场「总裁圆桌论坛」,超30位跨境电商大卖慕名而来,三大海外平台代表深剖全球趋势,为现场会员捕捉跨境新商机。

  2024年,跨境电商领域仍充满无限机遇,但面对激烈的市场竞争,我们应如何布局新赛道,寻找新的增长点?又该如何突破当前的发展瓶颈?为此,我们特邀三家海外顶流平台代表莅临现场,与我们共同探讨这些行业痛点与难题,以期为在场老高跨境电商俱乐部会员的未来发展指明方向。

  Egatee Global,立足非洲市场的综合B2B电商服务平台,公司通过聚焦非洲渠道数字化建设,为非洲零售终端提供一站式本土与跨境商品综合贸易服务,目前平台已链接10万+批发商/零售网点,交易额近10亿人民币。

  · 通常跨境卖家做非洲生意,都是在非洲撒哈拉以南的地方,这是真正的非洲,是有信息差可以做贸易的地方。

  · 北非、南非比较发达,可以尝试西非、东非,中非不建议去,比较乱,人口和GDP不均衡。西非的尼日利亚,人口2.2亿,GDP数一数二。

  · 为什么做非洲而不是印度?一、因为非洲人口红利非常高,2022年达14.3亿,2030年就要到16.8亿。而印度对华政策不友好。二、非洲平均年龄中位数仅19岁,印度是29岁。母婴等年轻的产品在非洲比较火。三、东西非的人员平均工资大概在600-1400 RMB。四、非洲已经成为全球经济增长最快的区域了。

  Coupang是一家韩国跨境电商,是亚洲最大的科技零售商之一,同时也是全球最大和发展最快的商业公司之一。Coupang作为韩国本土的电商霸主,如今拥有着超过2500万用户,日活用户达400万,月活用户在1500万以上。

  ·韩国电商市场在全球排名前四。前三是中国、美国、英国,日本和德国排第四第五。韩国,是一个跨境电商渗透率极低的市场,跨境电商占比仅50.8%。

  ·韩国人口只有5000多万,但韩国人每个人都会上网,还有钱,人均GDP 34000美元,约是中国的3倍。韩国网购交易额达1700亿美元(万亿人民币市场),同比增长8.3%。

  ·韩国是一个非常内卷的国家,也不爱睡觉。他们的高考、公务员、医院等各种考试体系,使得他们要花很多时间和精力,所以需要保健品来“续命”。

  ·Coupang在全球整个电商排名前十,它在韩国很重要,夸张地说,很多韩国人离了Coupang就没法“活”了。

  Mercado Libre 美客多,拥有拉丁美洲最大的电子商务生态系统,业务已涵盖电子商务、支付、物流、广告、金融服务、SaaS服务等,在拉美18个国家地区持续保持着市场领先优势。

  ·拉美和美国离的近,服饰类目上的偏好风格非常趋近美国,而它的流行程度刚好比美国晚半年至一年。如果你找一些网红去带货,会有非常好的表现。

  ·拉美地区购物习惯的高峰期,在月中或月末,或者是节假日前。因为拉美的部分地区,一个月会发两次工资,都在月中或月末。拉美人是非常享受生活的,有超前消费理念的,发了工资就会快速消费。他们周末会享受生活,会较少网购,购物基本在12点-14点,或20点-22点。

  30余位跨境电商大卖围坐在一起,会议的氛围既严肃又充满探讨的热情。他们来自不同的地区,经营着各式各样的跨境电商业务,但此刻,他们都聚焦在共同的线年的发展瓶颈。

  面对拥挤的跨境赛道,如何选择合适的入局点成为了他们面临的一大难题。他们需要考虑市场的消费习惯、竞争态势、政策法规等多个因素,才能做出明智的决策。对此,另一位卖家分享了他们的经验,他们通过深入调研和分析,结合自身的产品特点和品牌优势,最终选择了一个具有潜力的新兴市场,并取得了不错的业绩。

  亚马逊平台对于小白入局来说,已经不再像过去那样轻松。随着平台的日益成熟和竞争的加剧,新手想要平顺起步变得越来越难。一位刚刚入局的卖家坦言,他们在亚马逊上遇到了诸多困难,包括如何理解平台的规则和算法、如何优化产品列表、如何提高客户评价等。为了应对这些挑战,他们不得不花费大量的时间和精力去学习和实践。

  人才的发展问题也成为了大家关注的焦点。一位卖家表示,随着业务的快速发展,他们急需一批优秀的跨境电商人才来支撑公司的运营。然而,由于行业人才短缺和竞争激烈,他们很难招到合适的人选。即使招到了人,如何留住他们、如何建立有效的人才激励机制也成了一大难题。为此,他们正在积极探索各种方法,如提供更具吸引力的薪酬福利、打造良好的工作环境和文化氛围等。

  扩充品类和增加新类目是一个重要的方向。通过不断引入新产品和拓展产品线,他们不仅能够满足更多消费者的需求,还能够提高品牌的影响力和市场占有率。同时,他们也在积极扩充平台市场,选择新的赛道进行尝试。这不仅能够降低对单一平台的依赖风险,还能够带来更多的流量和销售机会。

  通过调整产品包装、改进生产工艺等方式,他们成功地降低了物流成本,从而增加了利润。这些举措不仅提高了产品的竞争力,还为公司带来了更多的经济效益。


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